8月4日下午，中国瑞林召开公司领导与新员工交流座谈会，党委书记、董事长章晓波，总经理、党委副书记吴润华，党委委员、纪委书记、工会主席文哲，人力资源总监汪七一等领导出席会议。2022年新员工以及人力资源部相关人员参加座谈会，会议由党委组织部部长、人力资源部部长刘钰畴主持。

         座谈会上，新员工们逐一作了富有个人特点的自我介绍，畅谈来到公司后的入职感受、培训体会及下一步的工作打算，表达了为公司发展贡献力量的决心，并提出了一些问题和合理建议。公司领导与新员工互动交流，释疑解惑，会议始终洋溢着轻松和谐的氛围，充满了中国瑞林的“家文化”气息。

         章晓波同志代表公司领导班子并以一名老员工的身份，热烈欢迎新员工加盟中国瑞林，并深情寄语新员工：一是要保持“归零”心态，从零开始，持续加强学习，不断总结，养成良好的职业习惯；二是要有感恩的心态，感恩父母、感恩时代、感恩党和政府、感恩同事、感恩客户、感恩公司；三是要敬畏规则和常识，加强团结协作，严于律己，坚守职业底线；四是树立危机意识和安全意识，尤其是网络安全意识，防范职业风险；五是思想上要积极向上，紧跟时代步伐，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力；六是希望新员工尽快融入公司，通过自身的努力奋斗，不断提升专业技术水平，快乐工作、幸福生活，实现奋斗目标，体现人生价值。